美国科技圈的大裁员和H-1B签证政策的收紧，让很多留学生和家长都忧心忡忡。本文将从一个移民咨询的角度跟大家聊聊，当前留学生在美国的挑战到底有多大，又有哪些现实的选择。
1、裁员潮来袭，H-1B机会骤减
亚马逊最近宣布要在2025年第一季度前裁掉约1.4万个管理职位，来减少开支、提高效率。摩根士丹利分析，这一系列裁员措施每年将为亚马逊省下30亿美元！而类似的裁员潮也在科技公司中蔓延。对于那些毕业后希望通过H-1B签证留下的国际学生，这可谓雪上加霜。H-1B签证原本就是竞争激烈的签证，如今却变得更难中签。根据数据，H-1B的整体发放量在下降，尤其中国籍学生中签率仅11.7%，而印度籍则高达72.3%。这些冰冷的数字背后，是留学生留美希望的逐步减小。
2、绿卡申请也被“按了暂停键”
不仅是签证问题，绿卡申请也不顺利。亚马逊今年决定暂停新的PERM申请，直接影响了很多想通过公司获得绿卡的持H-1B员工。拿不到绿卡意味着什么？意味着即使你努力工作，签证还是有可能因为失业或身份到期而中断。这几年科技公司裁员频繁，像Meta、Salesforce这些大公司也都在缩减岗位。可以说，H-1B这条路似乎是越来越近，却也越来越远。
3、路在哪里？
如果孩子将来真心想在美国发展，最好从家庭的角度做长远打算。留学移民的道路，实际并非移民，只是先拿学生身份，毕业后再抽签、找工作。而如今这一模式风险增加，要想给孩子一个稳定的未来，“鸡娃”不如“鸡自己”。
现在很多家庭正在通过技术移民或投资移民，直接为全家拿到身份，让孩子持绿卡更轻松地进入美国的名校藤校，这样即使未来就业市场再动荡，也有稳定的法律身份保障，更不用担心被遣返。这样的路径不仅帮助孩子在教育上赢得更多机会，更是为他们铺设了职业发展上的护航。
美国留学的传统路径，尤其是就业签证和绿卡申请上，已经越来越不友好。希望各位家长提前规划，不让孩子的留学梦因为签证问题而变得遥不可及。