近年来,伴随加拿大各类移民与工签政策不断调整,许多以教育为导向的家庭在选择赴加路径时,面临前所未有的政策变动。近日,不列颠哥伦比亚大学(UBC)正式发出邮件通告,自2025年5月1日起,封闭工签(Closed Work Permit)持有者的子女将不再享有本地学生学费资格,此举无疑在移民家庭中引起广泛关注。
1、一纸政策改变,教育成本大幅提升
据UBC官方通告显示,校方将调整对封闭工签家庭子女的身份认定,取消其本地生资格。也就是说,自2025年5月起,封闭工签持有者的子女即便在加拿大本地完成中学教育,也需按“国际学生”身份缴纳本科阶段的学费。
若以UBC的“应用科学(Applied Science)”专业为例,本地生与国际生的学费差距令人瞠目:2024年度本地学生学费约为7,498加元,而国际学生则高达63,654加元,折合人民币,一学期便相差近30万元。而在即将到来的2025学年,UBC更计划全面调涨学费——本地生上涨2%,国际生则上涨3%。在基数本就悬殊的背景下,这一调整无疑将进一步加重工签家庭的经济负担。

2、教育红利退潮,移民家庭面临新抉择
一直以来,部分工签家庭希望借助临时签证身份,使子女在加拿大接受义务教育,甚至享受大学阶段的本地生学费优惠,从而在较低的成本下完成优质教育资源的过渡。然而,UBC此项新政显然释放出更深层次的信号:教育福利的窗口正在逐渐关闭。
不仅是UBC,其他高等学府是否会跟进这一政策,目前尚未有官方说明,但可以预见,这种连锁反应的可能性极高。特别是在当前国际移民政策日趋严格、资源有限的背景下,加拿大高校和政府部门更趋谨慎地分配公共教育资源,政策收紧或将成为一种趋势而非个案。
3、稳妥登陆的替代方案:阿省企业家移民项目
对于那些计划长期定居、实现家庭教育与资产配置双重目标的家庭而言,单纯依赖临时身份已不再具备可持续性。在此背景下,一些稳健且性价比高的移民项目逐渐显现优势,其中尤以阿尔伯塔省企业家移民(AINP Entrepreneur Stream)最为亮眼。阿省企业家移民项目的优势主要体现在以下几个方面:
1)门槛较低,覆盖人群广泛
仅需具备CLB4的语言成绩、高中学历背景,即可申请。项目接受公司股东、个体工商户、企业高管等身份,无年龄及行业限制,灵活度极高。
2)投资额要求友好
自2023年4月起,阿省移民局将最低投资额由20万加元下调至10万加元,进一步降低了准入门槛,为有意在加创业发展的家庭打开绿灯。
3)无打分筛选机制,审核透明快速
与部分省提名项目不同,阿省企业家项目采取“达标即递案”的机制,无需等待EOI排名,递交申请即可获得正式审核,较快可在8个月内实现登陆。
4)子女教育待遇优势明显
在工签阶段,申请人子女即可免费享受加拿大的公立教育资源;成功取得枫叶卡后,子女亦可按本地学生身份申请省内大学,重拾教育福利优势。
教育是移民家庭最核心的考量之一,而教育政策的波动也最直接地影响着家庭的财务布局与身份规划。在UBC学费政策调整成为现实之际,建议广大以子女教育为导向的家庭,尽早审视现有路径的可持续性,寻求合法合规、稳中求进的移民解决方案,真正实现子女教育、身份落地与资产全球化的多维目标。
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