近年来，香港政府通过高端人才通行证计划（高才通），积极吸引全球顶尖人才，帮助香港发展成为国际高端人才集聚中心。尽管该计划的初衷是为本地劳动力市场填补空缺，但议员尚海龙建议设立30万港币的税收门槛，确保申请人在留港期间对经济发展做出实际贡献。这一提案不仅引发了各界讨论，也为未来高才通计划的进一步优化提供了思考方向。
高才通计划的最新进展与数据
根据最新数据，截至2023年7月底，高才通计划共收到93,842宗申请，其中74,587宗获批，4,531宗被拒，显示出该计划持续受到全球人才的青睐。平均每月申请量约为4200宗，足以说明此项目在吸引高端人才方面的成效。
然而，计划实施后出现了一些挑战。议员洪雯指出，部分申请者并不打算长期在香港扎根，这对该计划的长期成效带来了一定的困扰。针对这一问题，尚海龙提出设立30万港币的税收门槛，要求申请者在成功获批后，若能缴纳30万利得税或薪俸税，方可续签，确保留港人才为本地经济做出贡献。
高才通计划的申请条件及优势
目前，高才通计划提供三种主要申请渠道，适应不同背景的申请者：
1) 高薪人士（A类）：全年收入达港币250万元或以上的高薪人士，无申请人数限制。
2) 百强学士（B类）：全球百强大学毕业且拥有至少三年工作经验的申请人，无人数限制。
3) 百强学士（C类）：毕业于全球百强大学但工作经验少于三年的申请人，每年限额10,000人。
高才通的主要优势包括：
l 快速办理：最快一个月即可获得香港身份。
l 成本低廉：申请费用仅需1-3万港币，申请不成功则全额退费。
l 成功率高：根据数据显示，高才通的申请成功率高达95%以上，特别适合有移民需求的高端人才。
l 家庭福利：申请人可携带配偶及18岁以下子女一同获得身份，性价比极高。
未来的挑战与建议
尽管高才通计划已为香港吸引了大量人才，尤其是来自内地的申请者占比高达95%，但未来如何吸引来自更多国家的高端人才，仍是一个亟待解决的问题。议员尚海龙指出，香港需加强对外宣传，提升城市的国际吸引力，特别是在“一国两制”的独特优势下，充分发挥国际人才的集聚效应。
在高才通计划的未来优化中，设立30万港币的税收门槛将有助于确保申请者对本地经济的持续贡献。对于未来的申请人，尤其是那些符合条件的高端人才，尽早申请并确保符合续签要求，将是成功留港的关键。
高才通计划的推出为香港吸引全球顶尖人才提供了重要机遇，尽管目前计划存在一些挑战和需要改进的地方，但其整体成效已显著，对于有意申请高才通的高端人才而言，抓住当前机会，了解最新政策动向，将是确保成功移居香港的重要一步。